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吉林省新生建筑工程公司
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新生文化
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  新生建筑是一个有着悠久文化传统和?#33258;?#30340;企业,在企业成长和发展过程中,企业领导及员工不断总结和学习,积累了宝贵的企业文化。

  一、“做人诚信,事业成功”

  “做人诚信,事业成功”是新生建筑企业文化的精髓,是新生人的核心价值观。它并不是自古传诵的名言警句,也并非出自名家大家之口,而是公司成功的领导者、企业发展的见证者、多?#20301;?#24471;“优秀企?#23548;?rdquo;称号的李保正同志三十年来的做人准则、做事信条。

  诚信是立人之本,做人之基。对人守信,待人以诚,才能赢得别人的信任,才能和别人交流和沟通。诚信表现在工作和学习上,就是专心致志,认真踏实,实事求是;表现在与人交往中,就是真诚待人,互相信赖;表现在对待国家和集体的态度上,就是奉公守法,?#39029;?#32769;实。 

  在市场经济条件下,诚信也是一切企业的立业之本、兴业之道。诚信是一切企业生存发展的根本,良好的信用可以转化为企业的竞争优势,提升企业效益。企业只有诚信经营,才能适应市场经济发展的要求,才能?#20013;?#31283;定发展,才能做强做大。

  新生建筑的?#25918;?#23601;是在诚信中塑造,在优秀的质量中坚固,诚信二?#32622;?#21051;在新生人的心中,并将时刻伴随我们的左右,在企业走向辉煌的过程中指引我们奋勇向前。

  二、“创建精品、回报社会、奉献人生”

  作为一个以建筑业为主体而逐渐发展和成功的企业,新生建筑在发展的过程中,更加注重企业的使命与责任。

  “创建精品”是新生建筑为适应推进现代城市化需要而实施的?#25918;?#25112;略,更是在消费者的住房消费心理日趋成熟的条件下,为适应新的住房需求而推出的重要举措。为社会奉献高质?#20426;?#39640;品位的住宅是公司?#38750;?#30340;目标,在房地产公司林立、普遍重?#24736;放?#24847;识的今天,我们新生建筑宁可加大资金、科技?#24230;耄?#22686;加建设成本,也要把每一个开发、建设的项目建成真正的精品,在确保工程质?#20426;?#24037;程安全、施工文明与工程进度基础上,在小区绿化、环?#22330;?#21697;位、品?#30465;?#26723;次等各个方面保优保精,只有这样,才能够使我们的企业使命融会于心,才能为社会提供更好的服务。

  “回报社会”是新生建筑永恒的?#38750;蟆?ldquo;感恩”一直是公司领导教诲员工必用的词汇,在企业发展和进步的过程中,我们一直心存感恩,?#34892;荒切?#22312;困难之时伸出援助之手的恩人们,?#34892;荒切?#22312;欢庆喜悦之时与我们一同庆贺的人们,正是有这么多伟大又充满爱心的人,公司也才会有今天的蓬勃发展。一直以来,党和政府的支持和鼓励使企业的发展有了信心和干劲,各种利民利企的政策法规?#34892;?#30340;保证了企业生产的顺利进行,因此我们要?#34892;?#25919;府,?#34892;?#20826;?#27426;?#35828;“顾客就是?#31995;?rdquo;,我们的顾客就是一直支持企业走到今天的人民群众,忘不了数九寒天热心人对工人的问候的关心,忘不了对工程质量和进度的啧啧赞扬,是你们给了我们继续?#38750;?#21331;越和优?#23454;?#20449;心,是你们让我们有了不断前行的动力。要?#34892;?#30340;人还有很多很多,我们能做的,没有别的,只有用真诚感恩的心,不断打造精品工程,保证企业信誉质量来回报党和政府,回报社会,回报人民。

  “奉献人生”对于一个人来讲,是自己毕生的精力哪怕是生命。对于新生建筑,它更是企业贡献自己的力量,为社会、为人民、为?#34892;?#35201;的人们提供爱心和支持。

  个人有个人的价值观,企业也有企业的价值观。公司领导及员工一直秉持着“吃苦耐劳,爱岗敬业”的传统,坚持“营造人文环?#22330;?#26500;造绿色建筑、创造幸福生活”的环境理念,践行着“诚信,勤奋,敬业,团结”的企业文化精髓,正是在这样的价值观、责任观、使命观指引下,在自身成长与发展过程中,新生建筑必定会时刻与社会、人民站在一起,贡献企业的力量,为国家、社会和人民站好岗、服好务。

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